Płace

Oferujemy Państwu pełen zakres usług w zakresie polityki płacowej. Wskazujemy w tym zakresie dostępne możliwości i optymalne rozwiązania. Świadomość dotycząca ciążących na pracodawcy obowiązków w zakresie płac jest podstawą wyboru odpowiedniej polityki płacowej, która pozwoli na realizację celów biznesowych firmy. Dzięki wsparciu doświadczonego zespołu TLhub nasi Klienci mogą skupić się na bezpiecznym rozwoju swojego biznesu i efektywnym zarządzaniu zespołem pracowników.

Płace – zakres naszych usług:

• naliczanie wynagrodzeń dla pracowników niezależnie od formy zatrudnienia;
• przygotowanie list płac, pasków płacowych oraz innych form raportów wymaganych przez Klienta;
• naliczanie składek ZUS i zaliczek na podatek dochodowy, sporządzanie deklaracji rocznych, miesięcznych oraz monitorowanie statusu płatności;
• terminową realizację wypłat oraz przelewów dla pracowników, do ZUS oraz do urzędu skarbowego;
• wsparcie przy rozliczaniu cudzoziemców pracujących w Polsce oraz pracowników polskich zatrudnionych przez spółki nieposiadające siedziby w Polsce;
• obsługę i rozliczenie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych;
• rozliczanie czasu pracy na podstawie ewidencji czasu pracy, prowadzenie ewidencji urlopowej;
• wsparcie w rozliczeniu bonusów, imprez pracowniczych i części działań HR, które mieszczą się w zakresie płac.

W jaki sposób pomagamy?

Zespół specjalistów z naszej kancelarii zajmuje się kompleksową obsługą w zakresie prowadzenia płac w firmie. Nasi specjaliści do spraw płac nie tylko świadczą bieżącą obsługę, ale także pozwalają odpowiednio zaplanować procesy wewnątrzfirmowe, przy uwzględnieniu aktualnych wyzwań rynku pracy w zakresie pozyskiwania i utrzymywania w firmie najlepszych specjalistów. Proponujemy rozwiązania optymalizujące koszty poprzez np. wybór odpowiedniej formy zatrudnienia. Pomagamy firmom, które zatrudniają obcokrajowców w pozyskiwaniu niezbędnych zgód oraz prowadzeniu wymaganej dokumentacji płacowej.

Nasza obsługa w zakresie płac dostosowana jest nie tylko do specyfiki branży, w której działa firma, ale także aktualnej sytuacji na rynku pracy.

W ramach naszej obsługi płacowej dbamy o staranne wywiązywanie się przez pracodawcę z ciążących na nim obowiązków. Sporządzamy niezbędną dokumentację, dbamy o terminowe wykonywanie przelewów do ZUS, US i dla pracowników. Weryfikujemy oraz zapewniamy zgodność z przepisami dokumentacji urlopowej, ewidencji godzin pracy, listy płac, umów, kontraktów, niezbędnych regulaminów i innych wymaganych dokumentów.

Dlaczego TLhub?

Klienci mogą mieć pewność, że dzięki naszemu zaangażowaniu sprawy płacowe prowadzone są z najwyższą starannością. To natomiast przekłada się na minimalizację błędów oraz spokojną realizację polityki zatrudnienia i rozwoju pracowników. Szkolimy także kadrę menedżerską i pracowników działów HR z prawnych aspektów działań oraz decyzji podejmowanych przez osoby na ich stanowiskach.

Zachęcamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji.